- Članek je na voljo le naročnikom.
-
Sledite poslovnemu mediju, ki mu zaupate.
Naročite se na Finance »
Zaupa nam že več kot 15.000 naročnikov, zaupajte nam še vi.
Dostopajte takoj do aktualnih novic, člankov in analiz.
Izbor najboljših služb, uporabni kadrovski nasveti, lestvice podjetij, ki izplačujejo najboljše plače in opozorila o zakonodajnih spremembah.
Zaupa nam že več kot 15.000 naročnikov, zaupajte nam še vi.
Dostopajte takoj do aktualnih novic, člankov in analiz.
Ali smo menedžerji sposobni sprejeti izziv za lastno preobrazbo in vstop v obdobje socialne avtoritete, ki jo priznavajo mladi?
Vsi, ki so rojeni po letu 1997, sodijo v generacijo Z; kot kupci cenijo pristnost, preglednost, fluidnost, etičnost, zahtevajo dodano vrednost in več informacij o izdelkih kot druge generacije.
Težava nezaupanja v kapitalske trge ne izhaja iz iznajdljivih udeležencev, ampak iz impotentnih regulatorjev
Na milijone delavcev po svetu bo v prihodnjih letih in desetletjih potrebovalo ne samo usposabljanje, ampak kar prekvalifikacijo
Število izgubljenih delovnih ur na globalni ravni je bilo lani kar štirikrat večje kot leta 2009, med globalno finančno krizo
V letu 2021 bodo pri velikem številu poklicev potrebe delodajalcev še vedno presegle ponudbo na trgu dela, kar pomeni, da bo kadrov primanjkovalo, kažejo podatki Zavoda Republike Slovenije za zaposlovanje. Pri kadrovski agenciji ob tem opozarjajo, da kandidati ob prijavi na delovna mesta pogosto delajo napake, ki delodajalce odvrnejo od nadaljnje obravnave. Kako poiskati službo in jo tudi dobiti? Pozanimali pa smo se tudi, kako se pogajati za prvo plačo.