Čas branja: 1 min
17.07.2016  23:59
V našem okolju velja, da so vrednote tiste, ki nas določajo, kdo smo in kako delujemo. Kot vodilni ponudnik poslovnega svetovanja vemo, da so naše prednosti in sposobnosti rezultat dela naših ljudi - njihovih različnih pogledov, izkušenj in ozadij, iz katerih prihajajo. Naša strategija razvoja ljudi med drugim poudarja vključevanje, spoštovanje in raznolikost.
Biti del zgodbe KPMG

Verjamemo, da je pomembno postaviti posameznika v središče njegove kariere - posameznik odloča, kaj želi, KPMG pa zagotovi ustrezno znanje, izobraževanje, razvoj in delovno okolje, ki ga spodbudijo, da doseže, kar si želi.

»Business analyst/vodja projektov«

Management consulting je eno izmed področij našega poslovanja. Tu iščemo rešitve za naše stranke pri najbolj žgočih vprašanjih, s katerimi s srečujejo uprave. KPMG management consulting je hkrati tudi prostor, kjer se ne omejujemo samo na strategijo ali implementacijo. Ponujamo oboje. Od začetka delovanja do danes smo razvili našo globino znanja v neverjetno širino, skozi sektorje in storitve.

Glavne odgovornosti:

  • vodenje, razvijanje in podpora tima strokovnjakov KPMG;

  • vodenje, izvajanje in nadzorovanje projektov;

  • načrtovanje kompleksnih projektov in njihova vpeljava pri naročnikih, sposobnost hkratnega usklajevanja več projektov, prednostnih in delovnih nalog ter strateško oblikovanje projektov;

  • coaching tima s ciljem razvoja kariere in zagotavljanja najboljših storitev naročnikom;

  • predajanje znanja, podpora in razvoj tima;

  • učinkovito razporejanje, nadzorovanje in usklajevanje dela pri projektih s timom;

  • podpora razvojno-prodajnim procesom in pobudam, vključno s pripravo predstavitev in ponudb.

Zahteve in pričakovana znanja:

  • končan podiplomski študij ekonomije ‒ univerzitetna izobrazba ali magisterij bolonjska;
  • najmanj tri ali štiri leta delovnih izkušenj iz poslovnih analiz in/ali poslovnega svetovanja;
  • sposobnost učinkovitega vodenja, izvajanja in upravljanja projektov ali rešitev za naročnike;
  • sposobnost obvladovanja večjega obsega informacij in podatkov;
  • odlično znanje angleškega jezika;
  • odlično poznavanje in uporaba orodij MS Office.

Če vas izziv zanima, nam pošljite svoj CV s fotografijo najpozneje do 8. avgusta 2016 na elektronsko pošto recruitment@kpmg.si. Z izbranim kandidatom bomo sklenili pogodbo za nedoločen čas.

TOP JOB
Delodajalci
Delodajalci Subvencioniranje čakanja na delo se podaljšuje za vse, potrjeno tudi delo na kratko 10

Zakon prinaša tudi možnost kombinacije ukrepov, delo na kratko pa pride verjetno tudi v »redno«, pokrizno delovnopravno zakonodajo

TOP JOB
Delavci
Delavci Top službe – Petrol, Ikea, Lek iščejo finančnike; službe še v PwC, Sberbank, Renaultu Nissanu, Erste ...

Kljub kriznim razmeram nekatera podjetja iščejo nove kadre – pogledali smo aktualne ponudbe na trgu dela in izbrali najboljše

TOP JOB
Delodajalci
Delodajalci Izračuni za Kurzarbeit: kolikšne bodo neto plače in kolikšni stroški dela 7

15 vprašanj in odgovorov o subvencioniranju skrajšanega delovnega časa

TOP JOB
Delavci
Delavci Top službe – Ikea išče vodje; službe še v Bruslju, 2TDK, Pipistrelu, SKB ...

Kljub kriznim razmeram nekatera podjetja iščejo nove kadre – pogledali smo aktualne ponudbe na trgu dela in izbrali najboljše